红桥区通过拓宽渠道、开展社区服务、组建再就业服务公司、开发公益性岗位、创建高校毕业生见习基地、举办大型公益性招聘会等有效形式和举措促进就业，满足各类人员的就业需求。为了打通“培训——就业”快速路，提高求职人员素质，该区通过再就业技能培训、农村富余劳动力培训、企业职工在职技能提升培训、双拥及外来劳动力等培训，以培训促就业，以培训保就业，增强其职业竞争实力。截至目前，该区实现新增就业人员31000人，累计完成各类技能培训1.6万人。