从红桥区了解到，今年上半年，该区积极完善“三维”就业服务模式，通过举办大型公益性招聘会、推广再就业技能培训、开通网络招聘等服务措施，为下岗失业人员提供“立体化”就业帮扶，实现新增就业19000余人。

　　据了解，为使下岗失业人员通过最直接的方式实现就业，今年上半年，红桥区共举办了6场大型公益性招聘会，进场单位总计500余家，提供就业岗位近3000个，近2000人达成意向。针对求职者及用工单位的不同需求，还为下岗失业人员、大学生、少数民族、残疾人、军嫂、民营企业举办了多场专场招聘会。

　　在创造就业机会的同时，红桥区不断加强技能培训服务，为下岗失业人员实现再就业提供技能保障。区就业训练中心、民办职业培训机构共开设了包括计算机维修工、花卉园艺师、餐厅服务员、电工、焊工、橡胶炼胶工、橡胶硫化工、冷作钣金工等课程在内的50余个培训专业，对3000余人进行了培训，有效地提高了下岗失业人员的再就业能力。

　　此外，为丰富下岗失业人员获取就业信息的渠道，红桥区还搭建了“网络招聘”服务平台。区人力社保局、街道劳动保障服务中心、社区劳动保障工作站形成“三级”服务网络，将就业信息录入数据库，并通过网络平台实现信息共享，使下岗失业人员能够及时、全面地了解就业信息，，帮助他们在最短时间内找到满意的工作。